• Главная
  • Контакты
Подписаться:
  • Twitter
  • Facebook
  • RSS
  • VK
  • PushAll
logo

logo

  • Все
    • Положительные
    • Отрицательные
  • За сегодня
    • Положительные
    • Отрицательные
  • За вчера
    • Положительные
    • Отрицательные
  • За 3 дня
    • Положительные
    • Отрицательные
  • За неделю
    • Положительные
    • Отрицательные
  • За месяц
    • Положительные
    • Отрицательные
  • За год
    • Положительные
    • Отрицательные
  • Сортировка
    • По дате (возр)
    • По дате (убыв)
    • По рейтингу (возр)
    • По рейтингу (убыв)
    • По комментам (возр)
    • По комментам (убыв)
    • По просмотрам (возр)
    • По просмотрам (убыв)
Главная
  • Все
    • Положительные
    • Отрицательные
  • За сегодня
    • Положительные
    • Отрицательные
  • За вчера
    • Положительные
    • Отрицательные
  • За 3 дня
    • Положительные
    • Отрицательные
  • За неделю
    • Положительные
    • Отрицательные
  • За месяц
    • Положительные
    • Отрицательные

Публикации с тегом управление командой

Как стать IT лидом в стартапе. Мой опыт в 5 шагах -1

  • 14.07.2021 11:29
  • ingenio
  • 7
  • Блог компании Quadcode
  • Управление разработкой
  • Карьера в IT-индустрии
  • IT-компании
  • Recovery Mode

Полноценное руководство по проведению встреч one-on-one для менеджеров +10

  • 13.07.2021 17:35
  • MaxRokatansky
  • 0
  • Управление проектами
  • Управление персоналом
  • Блог компании OTUS
  • Управление проектами
  • Управление персоналом

10 практик «ответственного» тимлида +15

  • 02.07.2021 06:30
  • perfectdaemon
  • 9
  • Блог компании Ozon Tech
  • Управление разработкой
  • Управление проектами
  • Управление персоналом

Как подготовить митап? +3

  • 29.06.2021 13:05
  • MaxRokatansky
  • 0
  • Управление персоналом
  • Блог компании OTUS
  • Управление персоналом

Как победить legacy в головах и не дать ему вернуться +7

  • 11.06.2021 11:57
  • Travieso
  • 4
  • Блог компании Конференции Олега Бунина (Онтико)
  • Управление разработкой
  • Управление проектами
  • Управление продуктом
  • Управление персоналом

Фактор демотивации №2: «Расхождение по фундаментальным ценностям» -3

  • 07.06.2021 06:43
  • IvanBatechko
  • 4
  • Управление персоналом

«Последние дни жизни» демотивированного сотрудника +38

  • 21.05.2021 08:12
  • IvanBatechko
  • 82
  • Управление проектами
  • Управление персоналом
  • Recovery Mode

Самодиагностика команды разработки +6

  • 20.05.2021 05:07
  • alexagoltsov
  • 2
  • Управление разработкой
  • Agile
  • Управление персоналом

Как создать Trello — dashboard, чтобы задачи из 5 досок собирались в одной?

  • 16.05.2021 14:07
  • ip63
  • 4
  • API
  • R
  • Из песочницы

Сопротивление сотрудников: «пьяный велосипед», проходимость сигналов, люфты,… и беспечность компании -11

  • 12.05.2021 07:35
  • IvanBatechko
  • 13
  • Управление персоналом
  • Управление проектами

Школа юных управленцев +21

  • 12.05.2021 07:00
  • korean_pilot
  • 1
  • Блог компании Маклауд
  • Управление проектами
  • Управление персоналом
  • Читальный зал
  • Recovery Mode

«Смысл стараться?» или пагубные следствия недостатка похвалы +8

  • 09.05.2021 21:09
  • IvanBatechko
  • 13
  • Из песочницы
  • Управление персоналом

Яндекс.Практикум запускает курс для руководителей «Как управлять командой» +4

  • 23.04.2021 10:32
  • eshulyndina
  • 0
  • Блог компании Яндекс.Практикум
  • Учебный процесс в IT
  • Карьера в IT-индустрии

3 пути к возрождению организации

  • 18.04.2021 20:39
  • dertsap
  • 0
  • Управление персоналом
  • Управление проектами

Пожарный не из Чикаго — как тушить огонь в ИТ-проектах +16

  • 15.04.2021 13:13
  • ARubanov
  • 0
  • Блог компании КРОК
  • Управление разработкой
  • Управление проектами
  • «
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • »
Страница 1 из 12
ЛУЧШЕЕ

  • Вчера
  • Позавчера
СЕРВИСЫ
  • logo

    CloudLogs.ru - Облачное логирование

    • Храните логи вашего сервиса или приложения в облаке. Удобно просматривайте и анализируйте их.

Подписка


  • Главная
  • Контакты
© 2025. Все публикации принадлежат авторам.